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jueves, 21 de marzo de 2013

"Árbol de Problemas"

Es una Metodología e instrumentos para la 
Formulación de Problemas...

Árbol del Problema: Es una técnica participativa que ayuda a desarrollar ideas creativas para identificar el problema y organizar la información recolectada, generando un modelo de relaciones causales que lo explican. 

El tronco del árbol es el problema central, las raíces son las causas y la copa los efectos.La lógica es que cada problema es consecuencia de los que parecen debajo de él y, a su vez, es causante de los que están encima, reflejando la interrelación entre causas y efectos. 

¿Cómo construir el árbol de problemas?

Se debe configurar un esquema de causa-efecto siguiendo los siguientes pasos: 

I.- Identificación del Problema Central. Dentro de los problemas considerados importantes en una comunidad: 

• Seleccionar un PROBLEMA CENTRAL teniendo en cuenta lo siguiente: 

  • Se define como una carencia o déficit 
  • Se presenta como un estado negativo 
  • Es un situación real no teórica 
  • Se localiza en un población objetivo bien definida
  • No se debe confundir con la falta de un servicio específicos.
II.- Exploración  verificación de los efectos/consecuencias del problema central (la copa del árbol). 



Los efectos son una secuencia que va de lo más inmediato o directamente relacionado con el problema central, hasta niveles generales. La secuencia se detiene en el instante que se han identificado efectos suficientemente importantes como para justificar la intervención que el programa o proyecto imponen.  Cada bloque debe contener sólo un sólo efecto.



III.- Identificación de relaciones entre los distintos efectos que produce el Problema Central:



Si los efectos detectados son importantes, el Problema Central requiere una 
SOLUCIÓN, lo que exige la identificación de sus CAUSAS.

IV.- Identificación de las causas y sus interrelaciones (las raíces). 


La secuencia de causas debe iniciarse con las más directamente relacionadas con el Problema Central, que se ubican inmediatamente debajo del mismo. De preferencia se deben identificar unas pocas grandes causas, que luego se van desagregando e interrelacionando. 

Una buena técnica es preguntarse ¿por qué sucede lo que está señalado en cada bloque?.

La respuesta debiera encontrarse en el nivel inmediatamente inferior. Se deben identificar todas las causas, aun cuando algunas de ellas no sean modificables, deteniéndose en el nivel en que es posible modificarlas. Hay que recordar que lo que se persigue es elaborar un modelo causal para la formulación de un proyecto y no un marco teórico exhaustivo. Cada bloque debe contener sólo una causa. 

V.- Diagramar el árbol de problemas, identificando la estructura causal.


Resumiendo, el Árbol de Problemas debe elaborarse siguiendo los pasos que, a continuación, se enumeran: 

1. Formular el Problema Central 
2. Identificar los EFECTOS (verificar la importancia del problema), 
3. Analizar las interrelaciones de los efectos 
4. Identificar las CAUSAS del problema y sus interrelaciones 
5. Diagramar el Árbol de Problemas y verificar la estructura causal. 


Es importante recordar que los componentes del Árbol de Problemas deben presentarse de la siguiente manera: 

• Sólo un problema por bloque .
• Problemas existentes (reales). 
• Como una situación negativa.
• Deben ser claros y comprensibles.

El proyecto se debe concentrar en las raíces (causas). La idea es que si se encuentra solución para éstas, se resuelven los efectos negativos que producen. 


Ejemplo práctico de un árbol de problemas: 


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